dù rằng ngân sách eo hẹp và nguồn lực kỹ thuật thông báo hạn chế, những doanh nghiệp nhỏ vẫn cần phải tụ họp vào trật tự làm cho việc và có hiệu quả cao, đặc biệt là lúc kể đến nguồn nhân lực. Trong bài viết này, chúng ta sẽ cùng nhìn lại một số các phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất cho tổ chức nhỏ
những trắc trở nan giải làm các đơn vị nhỏ cần đầu cơ ngay phần mềm quản lý nhân sự
Trong một nghiên cứu năm 2012 bởi Hiệp hội quản lý nguồn nhân lực, phổ biến tổng giám đốc đã liệt kê trên các thách thức bậc nhất phòng ban nhân sự sẽ phải đối mặt trong thập kỷ tới: giữ chân và khen thưởng cho những nhân viên xuất sắc, vững mạnh thế hệ lãnh đạo tổ chức tiếp theo/kế thừa, và tạo ra 1 môi trường văn hóa công ty quyến rũ được nhân viên tuyệt vời.

công ty thuộc mọi quy mô đều đã bị ảnh hưởng bởi nhu cầu quản lý nhân sự tuấn kiệt rẻ hơn, và lĩnh vực công nghiệp phần mềm đã tự thân tăng trưởng nhằm đáp ứng nhu cầu sở hữu tính chiến lược mới. Từ một góc nhìn rộng hơn, mọi thứ đang đang tăng trưởng đi lên. Nhưng những công ty nhỏ vẫn phải đối mặt có 1 số thách thức với phổ thông sắc thái và dưới phổ thông hình thức:
không sở hữu viên chức, nhân sự chuyên biệt
phổ biến đơn vị nhỏ thường phân công trách nhiệm của bộ phận nhân sự cho 1 cấp điều hành chéo khác hoặc cho một nhân viên hành chính độc nhất. Trong cả 2 trường hợp, một nhân viên độc nhất đảm đương công việc tính lương và phúc lợi, chấm công, khắc phục tranh chấp/vi phạm kỷ luật, tuyển dụng, cất nhắc và phổ thông việc khác.
Lưu giữ giấy tờ và quy định tuân thủ
các quy định của quản lý nhân sự luôn ở trong trạng thái biến đổi liên tiếp. Những đơn vị nhỏ cần phải mua cách cân bằng/thích nghi sở hữu những hình thức lưu giữ giấy tờ có những thay đổi như: cách tân y tế, mã số thuế, và luật cần lao. Nếu như phòng ban nhân sự chỉ được thiết bị mang một tủ thủ tục và tin báo, điều này chắc chắn sẽ dẫn tới những sai trái, xử lý chậm trễ, và trong trường hợp xấu nhất là bị phạt bởi những cơ quan luật pháp.
>>> Xem thêm: phần mềm quản trị doanh nghiệp
Chảy máu nhân sự
nếu ko mang 1 chiến lược đầu tư nhân sự tiềm năng và vun đắp một nền văn hóa công sở hấp dẫn, các doanh nghiệp nhỏ sẽ tiện lợi mất nhân viên rẻ vào tay đối thủ khó khăn sẵn sàng mời chào bằng mức lương cao và phúc lợi tốt hơn.
Chênh lệch năng suất
Trong những hàng ngũ nhỏ hơn, rất thuận tiện và mau chóng để nhìn thấy nếu như một nhân viên một mực chẳng thể gia tăng vai trò của họ trong lực lượng. Nhưng giả dụ không sở hữu 1 quản lý hiệu suất chính thức hoặc hệ thống đào tạo tại chỗ, bằng cách thức nào bạn sở hữu thể phân bổ cải tiến một cách thức phù hợp?
các tính năng chính của phần mềm quản lý nhân sự
Phần mềm điều hành nhân sự sở hữu thể giúp những tổ chức nhỏ giảm bớt những trở ngại nhức nhối bằng phương pháp tự động hóa các công việc hành chính, lưu trữ thủ tục, và giám sát, và bằng cách thức kết hợp các công cụ điều hành và giữ chân tuấn kiệt. Trên thị trường hiện nay, đông đảo những biện pháp đang mang thiên hướng dịch sang truy tìm cập trên vật dụng di động, điều hành nhân công đa thức, những mô phỏng hiệp tác nội bộ, truy nã cập tự dùng cho, và tích hợp trực tiếp.
Để với được mức sinh lời đầu tư cao nhất, điều này rất quan yếu trong việc lựa chọn 1 giải pháp với thể cung ứng 1 phương thức truy vấn cập hiện đại và trực giác. Mặc dù các biện pháp khác nhau giữa những nhà sản xuất, nhưng phần đông họ sẽ phân phối một số sự hài hòa giữa những tính năng sau:
  • nhà cung cấp nhân sự tự động
  • điều hành và theo dõi danh sách ứng cử viên và trúng tuyển
  • Lập kê hoạch bồi hoàn và thừa kế
  • điều hành lương thuởng và phúc lợi
  • quản lý năng suất
  • Chấm công
  • tuyển lựa người tìm việc
  • điều hành các công cụ tuyển dụng mạng xã hội
  • các công cụ giao tiếp và hài hòa (newsfeed, tin nhắn nội bộ)
  • phương tiện Con số và phân tách
  • tróc nã cập trên những vật dụng di động (thông qua vận dụng bản địa hoặc giao diện web

>>> Xem thêm: phần mềm erp
Nếu bạn chưa lựa chọn được phần mềm quản lý nhân sự nào phù hợp cho doanh nghiệp của mình thì hãy nhanh tay nhấc máy và gọi 0986.196.838 để được đội ngũ chuyên gia giải pháp của ITG tư vấn và hỗ trợ nhanh nhất.